Über uns
Ohne Speicher keine Energiewende.
ju:niz Energy entwickelt, baut und betreibt netzdienliche Batteriegroßspeicher in ganz Deutschland. Unsere Anlagen stabilisieren das Stromnetz, ermöglichen den Ausbau erneuerbarer Energien und treiben die Transformation des Energiesystems aktiv voran.
Damit unsere Projekte erfolgreich umgesetzt werden, braucht es einen Einkauf, der Technik versteht, Risiken steuert und Partnerschaften aufbaut – strategisch, vorausschauend und mit Blick auf Skalierung. Genau hier kommst du ins Spiel.
Deine Aufgaben
- Du steuerst die strategische Beschaffung zentraler Komponenten und Leistungen für Batteriespeicherprojekte (z. B. Batteriesysteme, PCS, Transformatoren, Schaltanlagen, EMS/SCADA sowie EPC- und BoP-Leistungen)
- Du entwickelst Warengruppen- und Lieferantenstrategien unter Berücksichtigung globaler Lieferketten, Rohstoffmärkte und regulatorischer Anforderungen
- Internationale Ausschreibungen (RFQ/RFP) führst du eigenständig durch und bewertest Angebote technisch wie kommerziell
- Du verhandelst komplexe Projekt- und Rahmenverträge inklusive Lieferbedingungen, Garantien, Verfügbarkeitszusagen und Vertragsstrafen
- Risiken entlang der Lieferkette erkennst du frühzeitig und entwickelst geeignete Absicherungs- und Beschaffungsstrategien
- Als Partner unserer Fachbereiche bringst du Einkaufsexpertise in Spezifikationen, Vergaben und Entscheidungsprozesse ein
- Du wirkst aktiv am Aufbau skalierbarer Einkaufsprozesse, Tools und Strukturen für unser wachsendes Projektportfolio mit
Dein Profil
- Technisches, wirtschaftsingenieurwissenschaftliches oder kaufmännisches Studium bzw. vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung im technischen Einkauf, Projekteinkauf oder Category Management – idealerweise im Energie-, Infrastruktur- oder Industrieumfeld
- Gute Einordnung elektrotechnischer Komponenten, Anlagen oder Infrastrukturprojekte sowie Verständnis für technische Zusammenhänge
- Erfahrung in Vertragsverhandlungen, Preisanalysen, Lieferantensteuerung und wirtschaftlichen Beschaffungsentscheidungen
- Analytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise und ausgeprägte Verhandlungssicherheit
- Kommunikationsstärke und souveränes Auftreten gegenüber internen und externen Stakeholdern
- Gelegentliche Reisebereitschaft in unseren Standort nach München
- Sehr gute Deutsch- und sichere Englischkenntnisse
Warum wir?
- Sinn: Gestalte aktiv die Energiewende mit Projekten, die wirklich Wirkung haben
- Sicherheit: Boomende Branche, stabiles Unternehmen, langfristige Perspektiven
- Entwicklung: Persönliche Weiterbildung und Karrierechancen sind ausdrücklich erwünscht
- Zusammenarbeit: Flache Hierarchien, schnelle Entscheidungen, kollegiales Miteinander
- Flexibilität: Moderne Arbeitsausstattung, flexible Arbeitszeiten, abwechslungsreiche Projekte deutschlandweit
Kontakt
Bewirb dich jetzt – auch wenn dein Lebenslauf nicht alle Punkte erfüllt. Uns zählen Motivation, Potenzial und dein Wille, die Energiewende voranzubringen.
Wir freuen uns ausdrücklich über Bewerbungen von Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen, Perspektiven und Erfahrungen. Gemeinsam schaffen wir ein Umfeld, in dem jeder sein volles Potenzial entfalten kann.
Dein Ansprechpartner
Moritz Erlbeck
People Growth & Hiring Lead
ju:niz Energy GmbH
Einsteinring 43
85609 Aschheim